VIP-coach

Als VIP-coach binnen de onderwijslijn Vorming van Identiteit en Professionaliteit (VIP) draag je bij aan de professionele identiteitsvorming en welzijn van studenten. Ook ondersteun en begeleid jij hen gedurende hun gehele bachelor.

Vorming van Identiteit en Professionaliteit (VIP) zorgt ervoor dat studenten zichzelf leren kennen in relatie tot het beroep waar ze naartoe groeien. Ze leren de vaardigheden aan waarmee ze zich een leven lang kunnen blijven ontwikkelen.

De VIP-coach draagt bij aan de professionele identiteitsvorming en welzijn van studenten. De VIP-coach ondersteunt en begeleidt onze geneeskundestudenten gedurende hun gehele bachelor binnen het onderwijs van Vorming van Identiteit en Professionaliteit (VIP).

Lees hieronder meer over de functie.

Vorming van Identiteit en Professionaliteit - docent

Functie inhoud

Als VIP-coach

Begeleid je studenten in hun VIP-groep tijdens leercyclusbijeenkomsten
Stimuleer je de professionele identiteitsontwikkeling van studenten
Heb je oog voor het welzijn van studenten (individueel en in de groep)
Monitor je de ontwikkeling van studenten tijdens de individuele voortgangsgesprekken
Je bespreekt het welzijn, persoonlijke en professionele ontwikkeling en de studievoortgang
Je ondersteunt studenten bij het reflecteren op hun ontwikkeling a.d.h.v. ervaringen
Je helpt studenten bij het stellen van doelen

Tijdens de leercyclusbijeenkomsten

Zorg je dat iedereen zich welkom voelt en ben je in staat de sfeer positief te beïnvloeden
Bewaak je de veiligheid in de groep
Motiveer, enthousiasmeer en stimuleer je iedereen om een bijdrage te leveren

Tijdens de individuele voortgangsgesprekken (iedere 6 maanden)

Laat je de regie bij de student
Monitor je de ontwikkeling van studenten aan de hand van het dashboard, het portfolio en het persoonlijke ontwikkelingsplan van de student

Achtergrond

Je hebt bij voorkeur

kennis over groepsproces en -dynamica en de beïnvloeding ervan
kennis over vraagtechnieken bij dilemmabespreking
coachende vaardigheden of coachervaring
een sociaal wetenschappelijke basis

Persoonlijke en professionele ontwikkeling

Als VIP-coach krijg je trainingen over

de inhoud van het Erasmusarts 2030 curriculum
programmatisch toetsen
reflectie en feedback
diversiteit en inclusie
intervisie

Als VIP-coach word je begeleid in je persoonlijke ontwikkeling door middel van

Intervisie
Evaluatiegesprek op basis van observatie en feedback uit de groep op de VIP-coach

Wat bieden wij?

Een samenwerkingsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op verlenging.
Erasmus MC-medewerkers: Een onderwijsvergoeding die volgens de onderwijs financiering aan je afdeling of specialisme wordt verrekend (VERONA, dit is een vergoeding van onderwijsactiviteiten)
Niet Erasmus MC-medewerkers: Als je werkzaam bent bij de EUR of een ziekenhuis, dan ontvangt jouw faculteit of afdeling een vergoeding voor jouw werkzaamheden. Hiervoor is een samenwerkingovereenkomst opgesteld. Jouw decaan of affiliatiecoördinator is hiervan op de hoogte.
Wij bieden deze functie aan voor minimaal 8 uur per week en je wordt vanuit je huidige afdeling ingezet na toestemming van je leidinggevende. De werkdagen zijn op dinsdag, woensdag en/of donderdag.
Je kunt alleen parttime werken. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk. De inzet is minimaal 8 uur per week en maximaal 26 uur per week.
Deels thuiswerken is mogelijk.
Doorgroeimogelijkheden en opleidingen. (Basiskwalificatie onderwijs (BKO) scholing op het gebied van begeleiding binnen het projectonderwijs (docentprofessionalisering EA2030).

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.